Meningkatkan Performa dan sikap positif antara pegawai kepada organisasi, melalui mengembangkan sikap positif dan makna hidup. Hal ini teruji ilmiah menjadi faktor utama yang dapat menekan tingkat kecemasan menghadapi masa pensiun. Menyadarkan bahwa ilmu yang dimiliki harus diwariskan seluruhnya kepada yang lebih muda sebagai bentuk ibadah. Meningkatkan kesadaran finansial atas pemahaman persoalan-persoalan keuangan dan langkah manajemen keuangan yang baik. Saat masa aktif bekerja maupun setelahnya, dengan mindset dan cara pengelolaan jangka panjang. Meningkatkan kompetensi peserta dalam mengembangkan bisnis baik secara personal maupun organisasi dengan cepat dan tepat. Melalui mempertajam nilai-nilai accountability, pengetahuan, dan sikap kreatif dengan daya ungkit maksimal. Dapat diaplikasikan kini dan nanti.